2013. július 29., hétfő

Újbóli intézményakkreditáció még néhány hétig



November 30-ig lejár az intézményakkreditációd és meg akarod újítani? 
A FAT tájékoztatása szerint, ha 2013. november 30-ig lejár a régi intézményakkreditációd, akkor, ha augusztus 31-ig beadod, akkor még a régi rendszerben újíthatod meg az intézményakkreditációt. 

Még valami: arra figyelj az újbóli intézményakkreditációnál, hogy a megújítást legkorábban 90 nappal a lejárat előtt tudod beadni. Pontosan számold ki a 90 napot, úgy add be az akkreditációs kérelmet. 


Kellemes kánikulai hétfőt kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő

Ui: az Informátor tagok erről a remek hírről már a múlt héten értesültek. Ha Te is szeretnél naprakészen értesülni a hírekről, rendeld meg az Informátort.

2013. július 24., szerda

Nyáááááár van, a nagy átnézések ideje


"Eszter, elegem van a papírmunkából! Lassan már több időt vesz el tőlem egy képzés lepapírozása, mint maga az oktatás. Ez borzalmas! Nem lehet valahogy leegyszerűsíteni?"

Emlékszem, amikor nyelvi intézetem volt, az ügyfélszolgálatosnak is mindig mennyi idejébe került a papírokat rendben tartani. Igaz, havonta csináltam egy "rovancsot" a képzési dokumentációk között.
Márti, a volt ügyfélszolgálatosom szerint különleges képességeim vannak a papírmunkában a lyukak megtalálásában. 
Hát igen, nehéz gyermekkorom volt, egy maximalista iskolaigazgató anyával, aki, miután kitakarítottam a lakást, felfedezte az egyetlen porosan maradt sarkot a zongora alatt. :-)

Tréfát félre, a nyár a nagy átnézések ideje.    

Mire figyelj, amikor átnézed az év közben született dokumentációkat? Először is, miriádnyi dologra kell ilyenkor figyelni, itt most csak pár dolgot emelek ki Neked:
  • minden képzésed, amelyet tartottál, benne is van a felnőttképzési nyilvántartásban, azzal a névvel
  • minden képzésre van képzési programod, amely megfelel a jelenleg érvényben lévő 2001. évi CI. felnőttképzési törvény előírásainak
  • minden képzésed le van dokumentálva úgy, ahogy a 2001. évi CI. felnőttképzési törvény 10/A. § előírja
Ha pedig akkreditált intézmény vagy, akkor még több mindenre kell figyelned.
Nagy nyári átnézés? Ehhez is nyújt segítséget a ma megjelenő Informátor.


Kellemes szerdát kívánok Neked,


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
Informátor megjelenik ma délután, ízelítő: BOMBAhír az újbóli akkrediálóknak, mire érdemes figyelned újbóli akkreditációnál, a naaaagy nyári átnézéshez pár tipp

2013. július 11., csütörtök

Mit írj a tanúsítványra?


Egyszer egy ügyfelem mesélte, hogy Ukrajnában azért jutottak át könnyen és elsőként a vámon, mert az ő papírjuk volt a legtöbb és a legkülönbözőbb színű pecséttel ellátott dokumentum. Hát igen, régi és mára idejétmúlta szokásos szívósak szoktak lenni. :-)
Ez itthon sincs másképp, aláírás, pecsét nélkül nem papír a papír. Ez igaz a tanúsítványra is. 
A sarkunkon a nyári auditok és átnézések ideje, még a szeptemberi hajtás előtt. Ezért roppant időszerű egy Informátor tagom kérdése, amely kérdés így szólt:

"Kérlek, Eszter, segíts abban, hogy mi az, ami egy tanúsítványon a kötelező elem. Nagyon szuper a tanúsítvány sablon, amit találtam a dokumentumsablonoknál. A főnököm meglátása szerint viszont túl sok adat van rajta. Nem tudtam meggyőzni, hogy máshol is ennyi adatot írnak rá. Kérlek, segíts!"

Úúúúú, nehezített terepen vagy, főleg, ha egy főnököt kell meggyőzni. Lássuk csak. Felnőttképzésben, egy átlag képzésnél (tehát nem hatósági és nem más rendelet által szabályozott képzésnél) jogilag a tanúsítványon amit kötelező feltüntetni: felnőttképzési nyilvántartási szám, ha akkreditált a program, akkor annak a lajstromszáma és persze, ha akkreditált az intézmény, akkor az intézményakkreditációs lajstromszám is. Tökéletesen megfelelő lenne, ha kiadsz egy tanúsítványt, ráírod, adta X képző (a megfelelő nyilv. számokkal és lajstromszámokkal), Y embernek a Z tanfolyamra. Dátum, aláírás, pecsét, ugye.

Szóval, ha a fenti információkkal (most nem a sok színes pecsétre gondolok) megtűzdelt tanúsítvány másolatot mutatsz be egy ellenőrzésen, nagyobb összegbe merek fogadni, 10-ből legalább 8 szakértő a fejét fogja csóválni, hogy ez nem elég adat. 

Érdemes használni az Informátor dokumentumsablonjaiban található sablont, ha Informátor tag vagy. Az a tanúsítvány sablon 7 év tanácsadásának, 200 helyszíni szemléjének, 105 szakértővel való együtt gondolkozásnak, vagy éppen összeütközésnek (kivel melyik :-) az eredménye. Pl. az, hogy a résztvevő neve alá jelezd a születési idejét, mert mi van, ha 2 Kovács István van a csoportban.

A tanúsítvány pontos tartalmára jelenleg nincsen jogszabályi előírás normál képzéseknél. A hatósági, meg más rendeletek által szabályozott képzéseknél az azzal kapcsolatos előírásokat is figyelembe kell venned. Amely előírások persze olykor teljesen figyelmen kívül hagyják a felnőttképzési jogszabályok előírásait. Ahogy szoktam mondani, innen szép nyerni. :-) 


Kellemes nyári hétvégét kívánok Neked, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
Legközelebbi Informátor megjelenése: 2013. 07. 24.


2013. július 9., kedd

Mit lehet tudni és mit nem az új felnőttképzési rendszerről?


Megszavazták az új felnőttképzési törvényt, erről többször tudósítottam Neked.

Húúúúúúúú, rengeteg levelet kaptam az elmúlt hetekben.
Voltak kedves, voltak rezignált, voltak kétségbeesett, voltak anyázó, voltak cinikus, voltak síró, voltak követelőző, voltak informatív, voltak segítő e-mailek.

És voltak a "na hát ez van, tanuljunk meg ebből levest főzni" jellegű e-mailek. Szerintem ez a legelőremutatóbb hozzáállás. Most már megtörtént. Megszavazták a felnőttképzési törvényt.

Hozzáteszem, hozott Neked az új felnőttképzési törvény nagyon jó dolgokat is, Rajtad áll, mit hozol ki belőle. Ki tudod hozni az új felnőttképzési törvényből azt, ami lehetőséget Neked ad? Rajtad áll! 

Erről is fog szólni a holnapi Informátor szám. Tudósítok egy felnőttképzési konferenciáról, ahol sok mindenről meg lehetett tudni, hogy még nem tudni. 
A másik, amiről írni fogok és ami fontosabb, hogy mit hoz majd Neked az új felnőttképzési törvény. Szigorúan az én, lankadatlanul optimista szemüvegemen keresztül. :-)

Ha 10 kezem lenne, az sem lenne elég, hogy megszámoljam, mennyi minden nem ismert a szeptember 1-től életbe lépő új engedélyezési rendszerről. Pölö: mennyi az annyi. Erről, hogy miért nem lehet tudni, mennyi az annyi, van egy teóriám, erről is olvashatsz az Informátorban.

Szóval zajlik az élet. Vágjunk bele, lássuk, milyen hozzávalókat ismerünk, miből főzünk szeptember 1-től. És lássuk azt is, milyen hozzávalókat nem ismerünk, mert ez is nagyon sok mindent el fog mondani. Találkozunk a holnapi Informátorban!


Kellemes keddet kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
Legfrissebb Informátor megjelenése: 2013. 07. 10., azaz holnap. 
Ízelítőül: mit tudunk és mit nem tudunk arról, milyen világ lesz 2013. szeptember 1-től a felnőttképzésben

2013. július 5., péntek

Változások, újdonságok, felkészültél?



A változásokat éljük. Én is. Elköltöztem.
A régi lakás-iroda elárvult, az új lakás-irodában (lásd a fenti képet) még elpakolok ezt-azt.
Energikusságom most van elemében, mosolygós lányként a káoszt is élvezem. :-)
Jövő héten szerdán Informátor megjelenés.
Mi várható, mire figyelj,
mi lehet előnyös számodra a felnőttképzésben
az új felnőttképzési törvény fényében.

Gondolatébresztő ideák. 
Szigorúan az én, lankadatlanul optimista szemüvegemen keresztül.

Pihizz, jó hétvégét és utána újult erővel belecsapunk a lecsóba.
Jön jövő szerdán az új Informátor, immár az új lakásból vetem virtuális papírra Neked. 

Eszter


2013. június 25., kedd

Programakkreditáció, intézményakkreditáció 08. 31-ig!



Idáig pletyka volt, hogy 2013. 08. 31-ig lehet beadni programakkreditációt is, nem csak intézményakkreditációt. Elhangzott konferencián is, hogy június 30-ig lehet beadni programakkreditációt. Bevallom, én is így értelmeztem az új felnőttképzési törvényt, mert ez a logikus értelmezés.

Napok óta nyomozok programakkreditáció ügyben, hívtam a FAT-ot is.
Most, egy fél órával ezelőtt visszahívott nagyon kedvesen Baráth Emese a FAT-tól és biztosított arról, hogy 2013. 08. 31-ig a FAT befogad programakkreditációkat. Most már ez hivatalos.
2013. 08. 31-ig változatlan formában, változatlan adatlapokkal be lehet adni programakkreditációt. 

Ha intézményakkreditációt akarsz, az utolsó pillanatokban vagy továbbra is. Szintén FAT-os tájékoztatás: 2013. 07. 31-én lesz az utolsó FAT ülés a nyáron, a következő 2013. 09. 04-én lesz. Intézményakkreditációkat pedig csak 08. 31-ig lehet beadni.


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Tanácsadó




2 hír a 2 akkreditációról



Felkészültél?
Igeeeeeeeeeeeen!
Vágjunk bele!

Régi akkreditáció, amelyik most él:

Terjed a szóbeli hír, hogy programakkreditációt is befogad a FAT augusztus 31-ig, nem csak intézményakkreditációt. Utánajártam, megkérdetem a FAT-ot, megkérdeztem szakértő kollégát és ahogy mondják, sem megerősíteni, sem megcáfolni nem tudom a hírt.

Új akkreditáció, amelyik elvileg szeptember 1-től lép életbe:

A tegnapi Magyar Közlönyben (2013. évi 104. szám) jelent meg a kormány második félévi munkarendje. Ezek szerint augusztusban terjesztik elő az új felnőttképzési törvény végrehajtási rendeletét.
Lefordítom Neked magyarra: nyáron, augusztusban fog valószínűleg kiderülni a földi halandókból álló nagyközönségnek, hogy az új akkreditáció, azaz az engedély követelményrendszere, díja stb hogyan alakul.
Legalábbis reméljük, hogy ekkor kiderül majd és nem beborul. :-)


Kellemes keddet kívánok Neked, 



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Tanácsadó

2013. június 24., hétfő

EMLÉKEZTETŐ: utolsó másodpercek a programakkreditációból


Ha még ebben az évben akarsz intézményakkreditációt és nem akarod elveszíteni az előnyöket, amit nyújt, ez a hét az utolsó hét, hogy beadhatod a programakkreditációt hozzá. 
A programakkreditáció az intézményakkreditáció előszobája és 2013. június 30-ig van nyitva az ablak.
Utána kész, vasfüggöny lemegy, ennyi volt.
Tik-tak, tik-tak, már nincs sok idő.

Kellemes hetet kívánok,


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Tanácsadó


2013. június 17., hétfő

Az új felnőttképzési törvény és amit majd hozhat Neked




Igen, megérkezett, 2013. június 13. csütörtök délután megjelent a Magyar Közlönyben a régóta várt új felnőttképzési törvény, a 2013. évi LXXVII-es.

Amikor ezeket a sorokat írom, 2013. június 16-án vasárnap délelőtt (későn megyünk ebédelni Zsolttal, Diósdon megnyílt egy amerikai hamburgeres, kipróbáljuk), akkor még csak pár napja van kint az új felnőttképzési törvény.

Ma, hétfőn megjelenik (Informátor tagok, nemsokára, vagy már benne is van az e-mail fiókotokban) az Informátor KÜLÖNLEGES száma, amelyben a felnőttképzési törvény pontjait boncolgatom, értelmezem. Szubjektív, személyes értelmezés a felnőttképzési törvényről, a végrehajtási rendeletekkel és a gyakorlatban is dolgok miriádjai változhatnak majd.

Konklúzióm az új felnőttképzési törvényről? 

Ha államilag támogatott szakmai, vagy egyéb (most: általános)
és/vagy államilag támogatott, vagy "sima" OKJ-s képzést,
és/vagy államilag támogatott, vagy "sima", KER szintre felkészítő nyelvtanfolyamot
akarsz csinálni 2013. szeptember 1-től, és akkor szerzed meg az engedélyt, kösd fel a gatyád.

Ha ebben az évben szereztél/szerzel intézményakkreditációd, akkor lesz másfél év türelmi időd. Ha nincs intézményakkreditációd, akkor egyből az új rendszert kell majd bevezetned, minden kezdeti potenciális gyerekbetegségével együtt.

Az új rendszer sokkal nagyobb tudatosságot és valljuk be, valószínűleg több pénzt követel majd a felnőttképzőktől. Mert nem csak megszerezni kell majd az új akkreditációt, az engedélyt, fenn is kell tudni majd tartani. És mit jelent majd ez a sok előírás Neked a gyakorlatban? Amikor konkrét embereket képzel majd konkrét tanárokkal?

Már most látom, pedig még ki sem jöttek a végrehajtási rendeletek, hogy a mindennapok lírájában ez a rengeteg kivétel hajmeresztő lesz. Mindig észben tartani, hogy mire mi vonatkozik, kivéve...
Az új felnőttképzési törvény azért hozott Neked egy forradalmi újdonságot, egy szép ajándékot is.
Pl. a szabadpiaci, nem engedélyezett képzéseknél majd azt csinálhatsz, amit csak akarsz. Azt papirozol, amit akarsz.

Melyik képzési formát választod? 

Kellemes hetet kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
Az Informátor KÜLÖNLEGES száma az új felnőttképzési törvényről részletesen, megjelenik MA, 2013. június 17., hétfőn. 

Ui: az új felnőttképzési törvény sokkal nagyobb tudatosságot vár el Tőled, mint felnőttképzőtől. Felkészültél az ellenőrzésekre?

2013. június 14., péntek

SZENZÁCIÓ! Megjelent az ÚJ felnőttképzési törvény!



Itt van! Az új felnőttképzési törvény, kihirdetve, megjelent a legújabb Magyar Közlönyben, a 96. számban. A 2013. évi LXXVII. (77.) törvény a felnőttképzésről. 

Mit jelent Neked az új felnőttképzési törvény?
Sok mindent. 

Segítek, hogy megértsd teljes súlyával, mit jelent ez a változás: 2013. szeptember 1-től teljesen megváltozik az akkreditáció, új nevén engedély rendszere.
OKJ-s képzéseknél, KER szintre felkészítő nyelvtanfolyamoknál és államilag támogatott képzéseknél ELENGEDHETETLEN lesz az akkreditáció, szept. 1-től új nevén, az engedély. OKJ-s képzést, KER szintre felkészítő nyelvtanfolyamot, államilag támogatott képzést csak akkreditációval, azaz az új rendszerben: engedéllyel rendelkező cégek indíthatnak. 

Ha most, ebben az évben szerzel intézményakkreditációt, akkor 2015. március 31-ig a 
2013. aug 31-én érvényes felnőttképzési jogszabályok alapján (magyarul: a mostani rendszerben) indíthatsz képzéseket és az intézményakkreditációd érvényes lesz az új rendszerben is 2015. 03. 31-ig. Magyarul: 2015. 03. 31-ig nem kell bajlódnod az új rendszerrel, lesz időd akklimatizálódni.


Mit jelent még az új felnőttképzési törvény? A jövő heti Informátorból megtudod. 

Kellemes hétvégét kívánok,



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
Az Informátor következő számában megjelenik: az új felnőttképzési törvényről részletesen

2013. június 4., kedd

Megszavazták a felnőttképzési törvényt!



VÉGE A VÁRAKOZÁSNAK! 
A tegnapi napon, június 3-án a parlament.hu adatai szerint megszavazták a felnőttképzési törvényt. 
A felnőttképzési törvény teljesen új kereteket ad majd a felnőttképzésnek. 
Erről és részletesen a jövőről, a jövendő szabályokról a jövő heti, különleges Informátorban olvashatsz. 

Kellemes napot kívánok, 

Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb, különleges Informátor megjelenése: 2013. június 12
ÚJ FELNŐTTKÉPZÉSI TÖRVÉNY, mit jelent ez majd Neked?

2013. június 3., hétfő

Áfamentes képzések? Siess, nincs sok időd!



Áfamentes képzéseket akkor adhatsz, ha az adott program akkreditált. Persze, akkor is lehet áfaementes, ha pl. alanyi mentes a céged, de ez más tészta. 
Alapesetben az áfatörvény szerint programakkreditáció kell, hogy áfamentes legyen a tanfolyamod. 

A parlament ülésrendje szerint ma van a felnőttképzési törvény zárószavazása. 
A most nyilvános információk szerint június 30-ig tudsz beadni programakkreditációt, augusztis 31-ig intézményakkreditációt. Szeptember 1-től teljesen új rendszer lesz. 

Ha az elkövetkező két évben áfamentes képzéseket akarsz adni, akkor itt az ideje, hogy beadd a programakkreditációt. 
Tak-tak, ketyeg az óra, június 30-ig van rá időd. Szeptember 1-től már sokkal bonyolultabb rendszerben tudod engedélyeztetni és így áfamentesíteni a képzéseidet. 

Ne feledd, már nincs sok időd, hogy beadd a mostani rendszerben a programakkreditációt és áfamentes legyen a képzésed.


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. június 5.
Ízelítőül: milyen programakkreditációt érdemes használnod intézményakkreditációs kérelemhez 

2013. május 31., péntek

Az intézményakkreditáció és a lejárt programakkreditáció esete



Intézményakkreditációban gondolkodsz? Akkor bizony az intézményakkreditációs eljárás első felvonása a programakkreditáció.

Akkreditált intézménynek mindenképpen lennie kell akkreditált képzési programjának? Ha az akkreditált program érvényessége lejár, akkor mi a teendő?


Ilyen és ehhez hasonló kérdések garmadáját kapom az Informátor PLUSZ tagoktól. 

Mit mond az imádva rajongott felnőttképzési törvényünk:
"12. §. (3) bekezdés: Az akkreditációs eljárás alapfeltétele, hogy a felnőttképzést folytató intézmény legalább egy, általa már megvalósított akkreditált képzési programmal rendelkezzen, továbbá, hogy a képzés mellett felnőttképzési tevékenységhez kapcsolódó szolgáltatást is nyújtson.”

Tehát ahhoz, hogy legyen intézményakkreditációd, magához az eljárás megkezdéséhez kell Neked egy ÉRVÉNYES (magyarul, nem lejárt szavatosságú) programakkreditáció.
Hiszen csak akkor rendelkezel programakkreditációval, ha az érvényes és csak akkor tudsz intézményakkreditációt kérelmezni, ha a programakkreditáció, ami alapján megcsináltátok a képzést, érvényes.

Ha nem érvényes az a programakkreditációd, akkor az, sajna, nem programakkreditáció, hanem egy sima képzési program. Nem alkalmas az intézményakkreditációhoz.
DE (tudod, mindig van egy de ): sem a felnőttképzési törvény, sem az akkreditációs rendeletek nem mondják azt, hogy ha MÁR akkreditált intézmény vagy, akkor kell lennie programakkreditációdnak. A programakkreditáció csak az intézményakkreditáció megszerzéséhez kell, a működtetéséhez nem.

Ha mondjuk 2009-ben akkreditáltattad az intézményt és most, 2013-ban lejár az akkreditációt, de van egy programod, ami mondjuk 2014 elejéig érvényes, akkor nyugodtan használd azt az intézményakkreditáció beadásához.

Az már megint egy külön fejezet, hogy intézményakkreditáció beadásához milyen akkreditált programot érdemes használni, ezt mindig az adott eset mondja meg.

Kellemes hétvégét kívánok Neked,


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. június 5.
Ízelítőül: milyen programakkreditációt érdemes használnod intézményakkreditációs kérelemhez



2013. május 29., szerda

Hogyan ásd meg a saját sírodat programakkreditációnál


"Neeeee! Ezt komolyan mondod? Meg van kötve a kezem???"
"Lássuk, akkor dobhatom ki azt, amit eddig csináltunk? "
Felkiáltások ügyfelektől, amikor rájönnek, amit leírtak a programakkreditációban, azt úgy is kell csinálniuk. :-) 
A programakkreditációval kapcsolatban rengeteg tévhit, félremagyarázás, rossz gyakorlat van. Nem elég a programnak szakmailag jónak lenni, hanem Neked azt a programot majd később használnod is kell. És ami a fő probléma szokott lenni: dokumentálnod is kell a használatát.

A problémák az akkreditált programnál nem akkor jönnek ki, amikor megírod a programot. Neeeem, akkor szépen, csendben elbújnak.
Akkor jönnek ki, amikor használni kezded a programot és/vagy ellenőrzésed lesz és/vagy intézményakkreditáció megszerzése céljából akarod az akkreditált programot felhasználni. Akkor bizony meglehetősen fájó módon elő tudnak jönni az addig rejtett csapdák és hogy képzavarral éljek, szépen Rád vetik magukat.

Az akkreditált program tartalma olyan, mintha kőbe lenne vésve.
Az akkreditált programra a FAT ráüti a pecsétjét, abból visszakapsz egy példányt. Ez azért fontos, mert azt a FAT által lepecsételt példányt fogják majd ellenőrzéseknél is megnézni. Ha a programban túlcizelláltál mindent és nem dokumentáltad, könnyen bajba kerülhetsz. Félreérthető, vagy két helyen két külöböző módon szereplő információk is a büntetések és izzadtságos helyszíni szemlék és ellenőrzések tárházát rejtegetik.

Mi a programakkreditációnál a túlcizellálás? Ha olyat írtatok le, amit csak bizonyos esetekben tudtok tartani, de mindig nem.
Láttam már olyan programakkreditációt, ahol a számonkérés kb. így volt egy 100 órás tréningnél: írásbeli házidolgozat a képzés végén, külön projektterv, szóbeli prezentáció a csoportnak, majd pár hónap elteltével írásbeli visszajelzés a projektterv elkészültéről és a képzés ekkor ér véget. Ez szakmailag nagyon szép. Gyönyörű. 

Adminisztrálni, minden tréningnél betartani és betartatni, nyomon követni egy adminisztratív rémálom.
Neked az a jó a mindennapi gyakorlatod szempontjából, ha van egy szakmailag összeszedett, jó programod, amihez tudsz ragaszkodni. Nincs túlbonyolítva, nincs agyoncizellálva, de a lényeg benne van. Olyan program, amit minden körülmények között be tudsz tartani. Akkor is, ha a tantermen kívül esik a hó és fú a szél, akkor is, ha a programot író tanár éppen tífuszjárvány áldozata, és akkor is ha az ügyfélszolgálatos felmondott egy táppénzes papírt lobogtatva.

Egy ilyen program megalkotása valódi odafigyelést és hozzáértést igényel, már közép távon is meghozza gyümölcsét, pl., hogy nem őrülsz bele az adminisztrációjába és nem lesznek a papírmunkában rejtett csapdák.


Kellemes szerdát kívánok,


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. június 5.

2013. május 21., kedd

Fától az erdőt az akkreditációban



Felkészülsz az intézményakkreditációra. Azt szeretnéd, hogy minden, az utolsó vessző is a helyén legyen. Mindenben a tökéletesre akarsz törekedni. Tudom, hogy érzel, mert 2004-ben, amikor az első intézményakkreditációt, a saját cégem intézményakkreditációját csináltam, nos, én is így voltam vele.

Ha azt szeretnéd, hogy minden tökéletes legyen, jobb, ha felkészülsz arra, hogy nem lesz az. Valami mindig közebjön. Emberek vagyunk. Arról már nem is beszélve, hogy konkrét jogszabályi megfogalmazásnál is előfordulhatnak érdekes esetek helyszíni szemlén. Olyan esetek, ahol, legjobb szándékod ellenére is a puska kellemetlenebbik felére kerülsz. Pont egy ilyen eset esettanulmányát írom le majd a holnapi Informátorban is. 

A legelemibb készség a sikeres felkészüléshez, hogy el tudd dönteni, egy adott kérdés, probléma megoldása fontos, vagy csupán álmunka, pillanatnyi figyelemelterelés.
Ha rágörcsölsz az egészre és a tökéletességre törekszel, akkor szoktak jönni az alábbi kérdések:

Piros, vagy zöld tollal javíthatjuk a teszteket? 
Hány perces lehet egy szünet két óra között? 
Külön bugyiba tegyük a papírokat, vagy egybe fűzzük le? 
A jobb, vagy a baloldali falra rakjam ki az ügyfélszolgálaton a minőségpolitikát? 
És így tovább, és így tovább, a végtelenségig. :-)

Ezek a kérdések elveszik figyelmedet a lényegről, a valóban lényeges kérdésekről. Nem fogod látni a fától az erdőt. Mint pl., hogy az összes képzési dokumentum ott legyen a helyszíni szemlén, nincs olyan, hogy "de a napló a tanárnál maradt". Mint pl., hogy az összes résztvevővel, aki ott volt a képzésen és aláírta a jelenléti ívet, legyen megkötött felnőttképzési szerződés. Ezek fontosak. Az, hogy piros, vagy zöld tollal javítjátok a teszteket, az akkreditáció sikeressége szempontjából: K. N. Sz. L., azaz ki nem sz@rja le kérdés. Tegyél magasról a cél szempontjából lényegtelen kérdésekre Te is. A valóban fontos dolgokra koncentrálj. Jobban fogsz aludni.

Ha megszavazzák az új felnőttképzési törvényt, akkor ez év szeptember 1-től új akkreditációs rendszer lesz. Mivel most gyorsan kell felkészülnöd intézményakkreditációra, ezért most aktuálisabb, mint valaha, hogy intézményakkreditációra való felkészülésnél a lényegre, a valóban lényeges kérdésekre koncentrálj. 

Kellemes keddet kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)
Intézményakkreditációs esettanulmány

Fától az erdőt az akkreditációban



Felkészülsz az intézményakkreditációra. Azt szeretnéd, hogy minden, az utolsó vessző is a helyén legyen. Mindenben a tökéletesre akarsz törekedni. Tudom, hogy érzel, mert 2004-ben, amikor az első intézményakkreditációt, a saját cégem intézményakkreditációját csináltam, nos, én is így voltam vele.

Ha azt szeretnéd, hogy minden tökéletes legyen, jobb, ha felkészülsz arra, hogy nem lesz az. Valami mindig közebjön. Emberek vagyunk. Arról már nem is beszélve, hogy konkrét jogszabályi megfogalmazásnál is előfordulhatnak érdekes esetek helyszíni szemlén. Olyan esetek, ahol, legjobb szándékod ellenére is a puska kellemetlenebbik felére kerülsz. Pont egy ilyen eset esettanulmányát írom le majd a holnapi Informátorban is. 

A legelemibb készség a sikeres felkészüléshez, hogy el tudd dönteni, egy adott kérdés, probléma megoldása fontos, vagy csupán álmunka, pillanatnyi figyelemelterelés.
Ha rágörcsölsz az egészre és a tökéletességre törekszel, akkor szoktak jönni az alábbi kérdések:

Piros, vagy zöld tollal javíthatjuk a teszteket? 
Hány perces lehet egy szünet két óra között? 
Külön bugyiba tegyük a papírokat, vagy egybe fűzzük le? 
A jobb, vagy a baloldali falra rakjam ki az ügyfélszolgálaton a minőségpolitikát? 
És így tovább, és így tovább, a végtelenségig. :-)

Ezek a kérdések elveszik figyelmedet a lényegről, a valóban lényeges kérdésekről. Nem fogod látni a fától az erdőt. Mint pl., hogy az összes képzési dokumentum ott legyen a helyszíni szemlén, nincs olyan, hogy "de a napló a tanárnál maradt". Mint pl., hogy az összes résztvevővel, aki ott volt a képzésen és aláírta a jelenléti ívet, legyen megkötött felnőttképzési szerződés. Ezek fontosak. Az, hogy piros, vagy zöld tollal javítjátok a teszteket, az akkreditáció sikeressége szempontjából: K. N. Sz. L., azaz ki nem sz@rja le kérdés. Tegyél magasról a cél szempontjából lényegtelen kérdésekre Te is. A valóban fontos dolgokra koncentrálj. Jobban fogsz aludni.

Ha megszavazzák az új felnőttképzési törvényt, akkor ez év szeptember 1-től új akkreditációs rendszer lesz. Mivel most gyorsan kell felkészülnöd intézményakkreditációra, ezért most aktuálisabb, mint valaha, hogy intézményakkreditációra való felkészülésnél a lényegre, a valóban lényeges kérdésekre koncentrálj. 

Kellemes keddet kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)
Intézményakkreditációs esettanulmány

2013. május 16., csütörtök

Üzleti lecke a gyíktól








Minél többször megnézem ezt a 19 másodperces videót, annál jobban röhögök. Én már vagy 100-szor végigbámultam és nem tudok rajta nem vihogni. 
Nézd meg a videót, utána gyere vissza és feltárul előtted a sivatagi gyík üzleti titka.
...

Megnézted? Ugye, milyen áááááállat? :-)
A hapsi egy texasi csörgőkígyót tart a kezében. Rendben, mellette a gondozója (nem a hapsié, a kígyóé, gondolom), azért az mégis egy csörgőkígyó, még ha totál bamba állapotban is van.
Majd jön ez a kis gyík. És ugrik. És a nála nem is tudom hányszor nagyobb, nehezebb és veszélyesebb emlős ereiben a vér is megfagy és olyan tüneteket produkál, mintha valami mérges pók ugrott volna rá. Bravó, ügyes gyík!

A felnőttképzés hatalmas változások előtt áll. Előtérbe fognak kerülni bizonyos képzéstípusok, más képzések vagy háttérbe szorulnak, jelentőségüket veszítik (értsd: nem lesz benne pénz), vagy teljesen kihalnak. Ahogy már párszor elemeztem az Informátorban, borítékolom, hogy lesznek felnőttképzők, akik, mint a texasi csörgőkígyó, fekszenek bambán a gondozójuk kezében, amíg mellettük viszonylag ártalmatlannak tűnő kis sivatagi gyíkok kiugranak a mezőnyből.

Üzleti lecke a sivatagi gyíktól: akármilyen kicsi és ártalmatlannak tűnő vagy, mindig van lehetőséged a kiemelkedésre.

A változások lehetőséget teremtenek a kisebbeknek is. Ragadd meg a lehetőségeket és emelkedj ki a mezőnyből!

Kellemes hosszú hétvégét kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)


Üzleti lecke a gyíktól








Minél többször megnézem ezt a 19 másodperces videót, annál jobban röhögök. Én már vagy 100-szor végigbámultam és nem tudok rajta nem vihogni. 
Nézd meg a videót, utána gyere vissza és feltárul előtted a sivatagi gyík üzleti titka.
...

Megnézted? Ugye, milyen áááááállat? :-)
A hapsi egy texasi csörgőkígyót tart a kezében. Rendben, mellette a gondozója (nem a hapsié, a kígyóé, gondolom), azért az mégis egy csörgőkígyó, még ha totál bamba állapotban is van.
Majd jön ez a kis gyík. És ugrik. És a nála nem is tudom hányszor nagyobb, nehezebb és veszélyesebb emlős ereiben a vér is megfagy és olyan tüneteket produkál, mintha valami mérges pók ugrott volna rá. Bravó, ügyes gyík!

A felnőttképzés hatalmas változások előtt áll. Előtérbe fognak kerülni bizonyos képzéstípusok, más képzések vagy háttérbe szorulnak, jelentőségüket veszítik (értsd: nem lesz benne pénz), vagy teljesen kihalnak. Ahogy már párszor elemeztem az Informátorban, borítékolom, hogy lesznek felnőttképzők, akik, mint a texasi csörgőkígyó, fekszenek bambán a gondozójuk kezében, amíg mellettük viszonylag ártalmatlannak tűnő kis sivatagi gyíkok kiugranak a mezőnyből.

Üzleti lecke a sivatagi gyíktól: akármilyen kicsi és ártalmatlannak tűnő vagy, mindig van lehetőséged a kiemelkedésre.

A változások lehetőséget teremtenek a kisebbeknek is. Ragadd meg a lehetőségeket és emelkedj ki a mezőnyből!

Kellemes hosszú hétvégét kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)


2013. május 9., csütörtök

Most kezded a felnőttképzést?



Te is elhatároztad, elkezded a felnőttképzést? Kösd be az övet, induljunk neki a nagy utazásnak! 
Először mivel fogsz találkozni? Mindenki mást fog mondani, mi kötelező, merre kell menned, kell-e akkreditáció. Pár hét keresés után keresztbe fognak állni a szemeid és kérdések garmadája villog majd az agyadban egyre gyakrabban. A kérdések közül a legkínzóbbak: most akkor mi a kötelező, mit kell tennem?

Először is, tudnod kell, mi tartozik a felnőttképzésbe. Minden, ami képzési program alapján megy. Várj, lefordítom Neked magyarra: minden felnőttképzés, ahol 16. életévüket betöltött embereket oktatsz egy előre megírt program, tematika alapján.
Nem, a gyerekek nem tartoznak ebbe, ha ovisangolt, vagy gyerekmatekot akarsz oktatni, az nem felnőttképzés.
Mi a felnőttképzés? Klasszikusan, pölö: tanfolyam, tréning, továbbképzés.
Mi nem lehet ennek alapján felnőttképzés? Klasszikusan: konferencia, klub, bizonyos workshopok. 

Ha tuti felnőttképzés, amit csinálsz, akkor most figyelj jól: vonatkozik Rád (értve: a cégedre, intézményedre stb) és a képzéseidre a 2001. évi CI. Felnőttképzési törvény. Ne, ne, még ne ess álomba, nem foglak uncsi paragrafusokkal kínozni. :-) Viszont ha felnőttképzéssel foglalkozol, akkor első dolgod legyen, hogy olvasd el ezt a törvényt. Itt a blogon baloldali menüpontban megtalálod. 

Öröm az ürömben: ne magold be a törvényt, előreláthatólag meg fog változni, gyökeresen. Hogy pontosan mikortól, azt még senki sem tudja.
Felnőttképzésnél vonatkozik Rád a felnőttképzési törvény és az összes dokumentálási kötelezettség.

Honnan tudod, mit kell dokumentálnod? Az Informátor felnőttképzési magazinból. Folyamatosan tudod majd követni a híreket, tippeket kapsz, plusz az összes szükséges dokumentumsablont ott megtalálod, nem kell kitalálnod, mit is kell dokumentálnod egy tanfolyammal, tréninggel.

De még ne szaladjunk el ennyire előre. Ha tudod, hogy felnőttképzéssel akarsz foglalkozni és tuti, akkor azt a céget, intézményt, aki a felnőttképzést fogja szervezni és végezni be kell jelentened a felnőttképzési nyilvántartásba. Részletes információkat itt találsz egy korábbi blogposztomban.

És az utolsó szó jogán: közkeletű tévedés, hogy az akkreditáció, a program és/vagy az intézmény akkreditációja kötelező ahhoz, hogy felnőtteket tudj képezni. Nem kötelező. Egyelőre. Mire jó az akkreditáció? Erről pedig itt olvashatsz a honlapomon. 

Felnőtteket akarsz képezni? Nagy kihívás, mellette rengeteg öröm. Készülj fel és irány a nagy utazás!


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)

Most kezded a felnőttképzést?



Te is elhatároztad, elkezded a felnőttképzést? Kösd be az övet, induljunk neki a nagy utazásnak! 
Először mivel fogsz találkozni? Mindenki mást fog mondani, mi kötelező, merre kell menned, kell-e akkreditáció. Pár hét keresés után keresztbe fognak állni a szemeid és kérdések garmadája villog majd az agyadban egyre gyakrabban. A kérdések közül a legkínzóbbak: most akkor mi a kötelező, mit kell tennem?

Először is, tudnod kell, mi tartozik a felnőttképzésbe. Minden, ami képzési program alapján megy. Várj, lefordítom Neked magyarra: minden felnőttképzés, ahol 16. életévüket betöltött embereket oktatsz egy előre megírt program, tematika alapján.
Nem, a gyerekek nem tartoznak ebbe, ha ovisangolt, vagy gyerekmatekot akarsz oktatni, az nem felnőttképzés.
Mi a felnőttképzés? Klasszikusan, pölö: tanfolyam, tréning, továbbképzés.
Mi nem lehet ennek alapján felnőttképzés? Klasszikusan: konferencia, klub, bizonyos workshopok. 

Ha tuti felnőttképzés, amit csinálsz, akkor most figyelj jól: vonatkozik Rád (értve: a cégedre, intézményedre stb) és a képzéseidre a 2001. évi CI. Felnőttképzési törvény. Ne, ne, még ne ess álomba, nem foglak uncsi paragrafusokkal kínozni. :-) Viszont ha felnőttképzéssel foglalkozol, akkor első dolgod legyen, hogy olvasd el ezt a törvényt. Itt a blogon baloldali menüpontban megtalálod. 

Öröm az ürömben: ne magold be a törvényt, előreláthatólag meg fog változni, gyökeresen. Hogy pontosan mikortól, azt még senki sem tudja.
Felnőttképzésnél vonatkozik Rád a felnőttképzési törvény és az összes dokumentálási kötelezettség.

Honnan tudod, mit kell dokumentálnod? Az Informátor felnőttképzési magazinból. Folyamatosan tudod majd követni a híreket, tippeket kapsz, plusz az összes szükséges dokumentumsablont ott megtalálod, nem kell kitalálnod, mit is kell dokumentálnod egy tanfolyammal, tréninggel.

De még ne szaladjunk el ennyire előre. Ha tudod, hogy felnőttképzéssel akarsz foglalkozni és tuti, akkor azt a céget, intézményt, aki a felnőttképzést fogja szervezni és végezni be kell jelentened a felnőttképzési nyilvántartásba. Részletes információkat itt találsz egy korábbi blogposztomban.

És az utolsó szó jogán: közkeletű tévedés, hogy az akkreditáció, a program és/vagy az intézmény akkreditációja kötelező ahhoz, hogy felnőtteket tudj képezni. Nem kötelező. Egyelőre. Mire jó az akkreditáció? Erről pedig itt olvashatsz a honlapomon. 

Felnőtteket akarsz képezni? Nagy kihívás, mellette rengeteg öröm. Készülj fel és irány a nagy utazás!


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 22.
Ízelítő: útmutató kezdő felnőttképzőknek, haladóknak is jó szórakozás lesz :-)

2013. május 7., kedd

Milyen a felnőttképzési piac? Milyen a piacod?



Múlt héten jöttek három hét késéssel és hozták a beltéri ajtókat. Viszonylag nagy cég, jó referenciákkal, szép ajtókkal. Az egyik főnök jött ki felmérni.
Hozták az ajtókat és bizony kiderült, hogy nem azzal a fallal van egy síkban az ajtó, amire gondoltunk. Ráadásul kérdeztük is még bőven a burkolás kezdete előtt, hol lesz az ajtó síkja. Nem kaptunk rá választ. Se e-mailben, se telefonon. És így rossz helyre került a burkolatváltás.

Gondolkoztam. Majd megkérdeztem a burkolót, hogy ha azt akarom, hogy mégis szép legyen a dolog, hány lapot kell felszedni és újrarakni. Megmutatta mennyit. Mondtam, akkor biza, nincs mese, törünk és újrarakunk. Kifizetem, amennyibe kerül. A burkoló rám nézett. Látta a szememben az elszántságot. Nagyobb fordulatra kapcsolt elméje és kisvártatva előrukkolt egy olyan megoldással, amivel csak 2 lapot kellett felszedni, ráadásul így most úgy néz ki az egész, mintha így lett volna megtervezve. :-)

A beltéri ajtónál az volt a probléma, hogy nagy céggel szerződtünk. Az egyik felvette a rendelést, a másik számlázott, a harmadik felmérte, a negyedik szerelte. Totálisan félrecsúszott a kommunikáció. Az ajtók mesések, az ügyfélszolgálat, a szolgáltatás minősége nem.  Ugyanez volt anno a biztonsági ajtónál. A mostani lakásunkban X céggel szereltettük be 2-3 éve. Az ajtó fantasztikus, a cég és az ügyfélszolgálata nem. Az új lakásba szintén kerestünk biztonsági ajtót. Új céget kerestünk. És láss csodát, megtaláltuk azt a kisvállalkozást, aki a nagy cégnek szállít be. Meg is rendeltük a kisvállalkozástól az ajtót. Időre érkezett, úgy, ahogy kértük.

A burkoló segített megoldani a problémát, amit az ajtósok okoztak. Isten áldja. A burkolót.
Az apróságok azok, amelyek számítanak. Milyen konklúzióval jár ez Neked, mint felnőttképzőnek? Először is, ha többen vagytok, mint hárman, akkor érdemes megnézned, ki, hogyan, mit és mikor kommunikál kivel. Működnek a rendszereid? Amit az egyik ember mond, azt a másik meg is csinálja?

Ezeken az apróságokon  múlik, hogyan gondol Rád a piacod. Ez különösképpen igaz lesz az eljövendő időszakban. Miért? A holnapi Informátorból megtudhatod.



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet, milyen a piacod?


Milyen a felnőttképzési piac? Milyen a piacod?



Múlt héten jöttek három hét késéssel és hozták a beltéri ajtókat. Viszonylag nagy cég, jó referenciákkal, szép ajtókkal. Az egyik főnök jött ki felmérni.
Hozták az ajtókat és bizony kiderült, hogy nem azzal a fallal van egy síkban az ajtó, amire gondoltunk. Ráadásul kérdeztük is még bőven a burkolás kezdete előtt, hol lesz az ajtó síkja. Nem kaptunk rá választ. Se e-mailben, se telefonon. És így rossz helyre került a burkolatváltás.

Gondolkoztam. Majd megkérdeztem a burkolót, hogy ha azt akarom, hogy mégis szép legyen a dolog, hány lapot kell felszedni és újrarakni. Megmutatta mennyit. Mondtam, akkor biza, nincs mese, törünk és újrarakunk. Kifizetem, amennyibe kerül. A burkoló rám nézett. Látta a szememben az elszántságot. Nagyobb fordulatra kapcsolt elméje és kisvártatva előrukkolt egy olyan megoldással, amivel csak 2 lapot kellett felszedni, ráadásul így most úgy néz ki az egész, mintha így lett volna megtervezve. :-)

A beltéri ajtónál az volt a probléma, hogy nagy céggel szerződtünk. Az egyik felvette a rendelést, a másik számlázott, a harmadik felmérte, a negyedik szerelte. Totálisan félrecsúszott a kommunikáció. Az ajtók mesések, az ügyfélszolgálat, a szolgáltatás minősége nem.  Ugyanez volt anno a biztonsági ajtónál. A mostani lakásunkban X céggel szereltettük be 2-3 éve. Az ajtó fantasztikus, a cég és az ügyfélszolgálata nem. Az új lakásba szintén kerestünk biztonsági ajtót. Új céget kerestünk. És láss csodát, megtaláltuk azt a kisvállalkozást, aki a nagy cégnek szállít be. Meg is rendeltük a kisvállalkozástól az ajtót. Időre érkezett, úgy, ahogy kértük.

A burkoló segített megoldani a problémát, amit az ajtósok okoztak. Isten áldja. A burkolót.
Az apróságok azok, amelyek számítanak. Milyen konklúzióval jár ez Neked, mint felnőttképzőnek? Először is, ha többen vagytok, mint hárman, akkor érdemes megnézned, ki, hogyan, mit és mikor kommunikál kivel. Működnek a rendszereid? Amit az egyik ember mond, azt a másik meg is csinálja?

Ezeken az apróságokon  múlik, hogyan gondol Rád a piacod. Ez különösképpen igaz lesz az eljövendő időszakban. Miért? A holnapi Informátorból megtudhatod.



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet, milyen a piacod?


2013. április 24., szerda

"Drámaian elmaradott a felnőttképzés rendszere"?




Április elején elkezdtem egy viselkedés közgazdaságtan (behavioral economics) online felnőttképző kurzust. A Duke egyetem (USA) egész világon elismert viselkedés közgazdaságtan professzora, Dan Ariely tartja a képzést.
Előadásokat hallgatok a téma egyik legelismertebb szaktekintélyétől olyan témákban, mint pl. a pénzhez való viszony, a munka, a csalás (igen, jól olvastad, csalás, nem család), a motiváció, az önkontroll. Hihetetlenül izgalmas.

Szerinted kitöltettek velem felnőttképzési szerződést? A "jelenléti ívet" alá kell írnom? Persze, hogy nem. Itt tényleg a tanfolyam, a tudás átadása a lényeg, nem a papírhegyek gyártása a képzésről. Én is a tudásért, az ismeretekért csinálom.
Itthon felnőttképzés keretében akkor is végig kell zongoráznod mind a tucatnyi különböző papírt egy képzéssel, ha az a képzés ingyenes. Jó, ha tudod.

A felnőttképzésnek valóban több papírra, több dokumentálásra, több ellenőrzésre van szüksége ahhoz, hogy korszerű és friss legyen? Tényleg a gigantikus mennyiségű papírmunkától és a megfelelő papíron a megfelelő helyre bebiggyesztett információs morzsáktól lesz egy felnőttképző kurzus minőségi és 21. századi? 

Januárban megjelent a Figyelőben a felnőttképzésről egy cikk, amelyben én is nyilatkoztam.
A cikk szerzője, Willin-Tóth Kornélia tollából jelent meg hétfőn egy cikk. Az oktatás és a foglalkoztatottság kapcsolatáról. Ebben a cikkben megszólal Pogátsa Zoltán közgazdász, a Nyugat-magyarországi Egyetem (NYME) docense, és ezt is megemlíti: "drámaian elmaradott a felnőttképzés rendszere."

A felzárkózáshoz, a modern, aktuális kurzusok indításához nem hiszem, hogy a hegynyi méretű papírmunka vezet. Az élethosszig tartó tanulás, a lifelong learning, azaz a felnőttképzés az információs kor, a 21. század egyik alappillére. Valóban az erdők kiirtását eredményező papírmunka vezet a 21. századi felnőttképzéshez?
A 21. századhoz a friss, korszerű ismereteket korszerű módon átadó lifelong learning képzések is hozzátartoznak. Hogyan és mennyiben járul ehhez hozzá az új felnőttképzési törvény? Ezt is boncolgatom a következő, május 8-án megjelenő Informátorban.



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet


"Drámaian elmaradott a felnőttképzés rendszere"?




Április elején elkezdtem egy viselkedés közgazdaságtan (behavioral economics) online felnőttképző kurzust. A Duke egyetem (USA) egész világon elismert viselkedés közgazdaságtan professzora, Dan Ariely tartja a képzést.
Előadásokat hallgatok a téma egyik legelismertebb szaktekintélyétől olyan témákban, mint pl. a pénzhez való viszony, a munka, a csalás (igen, jól olvastad, csalás, nem család), a motiváció, az önkontroll. Hihetetlenül izgalmas.

Szerinted kitöltettek velem felnőttképzési szerződést? A "jelenléti ívet" alá kell írnom? Persze, hogy nem. Itt tényleg a tanfolyam, a tudás átadása a lényeg, nem a papírhegyek gyártása a képzésről. Én is a tudásért, az ismeretekért csinálom.
Itthon felnőttképzés keretében akkor is végig kell zongoráznod mind a tucatnyi különböző papírt egy képzéssel, ha az a képzés ingyenes. Jó, ha tudod.

A felnőttképzésnek valóban több papírra, több dokumentálásra, több ellenőrzésre van szüksége ahhoz, hogy korszerű és friss legyen? Tényleg a gigantikus mennyiségű papírmunkától és a megfelelő papíron a megfelelő helyre bebiggyesztett információs morzsáktól lesz egy felnőttképző kurzus minőségi és 21. századi? 

Januárban megjelent a Figyelőben a felnőttképzésről egy cikk, amelyben én is nyilatkoztam.
A cikk szerzője, Willin-Tóth Kornélia tollából jelent meg hétfőn egy cikk. Az oktatás és a foglalkoztatottság kapcsolatáról. Ebben a cikkben megszólal Pogátsa Zoltán közgazdász, a Nyugat-magyarországi Egyetem (NYME) docense, és ezt is megemlíti: "drámaian elmaradott a felnőttképzés rendszere."

A felzárkózáshoz, a modern, aktuális kurzusok indításához nem hiszem, hogy a hegynyi méretű papírmunka vezet. Az élethosszig tartó tanulás, a lifelong learning, azaz a felnőttképzés az információs kor, a 21. század egyik alappillére. Valóban az erdők kiirtását eredményező papírmunka vezet a 21. századi felnőttképzéshez?
A 21. századhoz a friss, korszerű ismereteket korszerű módon átadó lifelong learning képzések is hozzátartoznak. Hogyan és mennyiben járul ehhez hozzá az új felnőttképzési törvény? Ezt is boncolgatom a következő, május 8-án megjelenő Informátorban.



Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet


2013. április 22., hétfő

A titok az e-mailben van


E-mailes csaj vagyok. Ez ki is van írva a kapcsolat pontnál.
Az ügyfeleknek már nem kell elmondanom, ők tudják. Az érdeklődők pedig megtapasztalják. 
A telefont csak életveszély esetében használom. Pl. helyszíni szemlére indulok és defektet kap az autó, volt már ilyen a több, mint 200 helyszíni szemle során. Természetesen megérkeztem.
Ugyanezt kérem az ügyfelektől is, életveszély esetén telefonáljanak csak.

Az akkreditáció elsősorban az írásbeliségről szól. Erre jó, ha előre felkészülsz.  Az akkreditációs folyamatnál eszméletlen mennyiségű új infó lesz. Több, mint 300 cég felkészítése után az a gyakorlatom, hogy sokszor nagyon jól jött, hogy minden le van írva. Az ügyfél vissza tudta keresni.
Telefonnál? Esélytelen.

Elárulok Neked, így négyszemközt, egy szakmai titkot. De pszt (és itt most jobbra-balra óvatosan körülnézek) ne áruld el senkinek.
A titok pedig nem más, az e-mail már a kapcsolatfelvételnél, amikor az érdeklődő bejelentkezik hozzám, egy belépő előzetes kompetenciafelmérő teszt. Tudod kezelni az e-mailes kapcsolattartást? Nagyobb az esély, hogy az akkreditációt is meg fogod érteni, és utána kisebb-nagyobb eséllyel működtetni is tudod majd. Ezt is tesztelem az e-maillel.

Hiszen az akkreditáció, ahogy sok ügyfelem is rámutatott és én magam is tapasztaltam anno intézményvezetőként: túlszabályozott, túlbonyolított, rengeteg papírmunkát, azaz írásbeliséget követelő rendszer.

Az új felnőttképzési törvénnyel, ha egyszer megszavazzák, ez a papírmunka nem fog csökkenni, sőt. Mikor szavazzák meg? Ki tudja, mert jelenleg EU-s jóváhagyásra várunk. 
Addig viszont még él a mostani/régi rendszer, ami szintén túlbonyolított és írásbeli. Csak mondom. 
Én meg e-mailes csaj vagyok.

Kellemes hetet kívánok Neked,

Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet

A titok az e-mailben van


E-mailes csaj vagyok. Ez ki is van írva a kapcsolat pontnál.
Az ügyfeleknek már nem kell elmondanom, ők tudják. Az érdeklődők pedig megtapasztalják. 
A telefont csak életveszély esetében használom. Pl. helyszíni szemlére indulok és defektet kap az autó, volt már ilyen a több, mint 200 helyszíni szemle során. Természetesen megérkeztem.
Ugyanezt kérem az ügyfelektől is, életveszély esetén telefonáljanak csak.

Az akkreditáció elsősorban az írásbeliségről szól. Erre jó, ha előre felkészülsz.  Az akkreditációs folyamatnál eszméletlen mennyiségű új infó lesz. Több, mint 300 cég felkészítése után az a gyakorlatom, hogy sokszor nagyon jól jött, hogy minden le van írva. Az ügyfél vissza tudta keresni.
Telefonnál? Esélytelen.

Elárulok Neked, így négyszemközt, egy szakmai titkot. De pszt (és itt most jobbra-balra óvatosan körülnézek) ne áruld el senkinek.
A titok pedig nem más, az e-mail már a kapcsolatfelvételnél, amikor az érdeklődő bejelentkezik hozzám, egy belépő előzetes kompetenciafelmérő teszt. Tudod kezelni az e-mailes kapcsolattartást? Nagyobb az esély, hogy az akkreditációt is meg fogod érteni, és utána kisebb-nagyobb eséllyel működtetni is tudod majd. Ezt is tesztelem az e-maillel.

Hiszen az akkreditáció, ahogy sok ügyfelem is rámutatott és én magam is tapasztaltam anno intézményvezetőként: túlszabályozott, túlbonyolított, rengeteg papírmunkát, azaz írásbeliséget követelő rendszer.

Az új felnőttképzési törvénnyel, ha egyszer megszavazzák, ez a papírmunka nem fog csökkenni, sőt. Mikor szavazzák meg? Ki tudja, mert jelenleg EU-s jóváhagyásra várunk. 
Addig viszont még él a mostani/régi rendszer, ami szintén túlbonyolított és írásbeli. Csak mondom. 
Én meg e-mailes csaj vagyok.

Kellemes hetet kívánok Neked,

Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet

2013. április 18., csütörtök

Hogyan időzítsd az akkreditációt, mit érdemes lépned?


Várunk és várunk és várunk az új felnőttképzési törvény zárószavazárása. 
Pontosan tudod, hogy záros határidőn belül szükséged van intézményakkreditációra? 

Akkor jó, ha tudod ezeket a határidőket, amelyek jelenleg a felnőttképzési törvény tervezetében vannak. Fontos, amíg nincs zárószavazás, addig bármi változhat, MOST ezek a határidők a nyilvánosak. 

Tehát. 
2013. 08. 31-ig nyújthatod be az intézményakkreditációs a mostani rendszerben, utána már csak az új rendszerben engedélyeztetheted a cégedet felnőttképzésre. Azaz válhatsz olyan felnőttképzővé, amelyiknél pl. el lehet költeni pályázati pénzeket, vagy pályázhat képzésre.  A rendszer gyökeresen meg fog változni és mint minden rendszerváltásnál, az elején elképzelhető, lesznek szórványos gyermekbetegségek.

A mostani rendszer szerint intézményakkreditációt 2013. 08. 31-ig tudsz benyújtani a FAT-nak úgy, hogy még a mostani jogszabályok, díjak alapján menjen végig az eljárás. Előtte mindenképpen kell Neked egy programakkreditáció és az alapján megvalósított képzés, tehát ha totál nullán vagy most, akkor kb. a május az, amikor még van esélyed, hogy elkezd és végig is vidd az egészet. 

Programakkreditációt 2013. 06. 30-ig tudsz benyújtani a FAT-nak a mostani rendszerben. 

Szóval, ha tudod, hogy szükséged van intézményakkreditációra és programakkreditációra, akkor minél előbb érdemes lépned. A mostani rendszerben ez évben szerzett intézményakkreditációd még 2015. márc. 31-ig egyenértékű lesz az új rendszerben kiadott engedéllyel.

Ha inkább megvárod az új rendszert, akkor érdemes számolnod azzal, hogy, legalábbis véleményem szerint, az elején valószínűleg nem feltétlenül fog minden olajozottan menni. Amondó vagyok, remélem, nem lesz igazam ez ügyben.

Kellemes tavaszi hétvégét kívánok Neked, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet



Hogyan időzítsd az akkreditációt, mit érdemes lépned?


Várunk és várunk és várunk az új felnőttképzési törvény zárószavazárása. 
Pontosan tudod, hogy záros határidőn belül szükséged van intézményakkreditációra? 

Akkor jó, ha tudod ezeket a határidőket, amelyek jelenleg a felnőttképzési törvény tervezetében vannak. Fontos, amíg nincs zárószavazás, addig bármi változhat, MOST ezek a határidők a nyilvánosak. 

Tehát. 
2013. 08. 31-ig nyújthatod be az intézményakkreditációs a mostani rendszerben, utána már csak az új rendszerben engedélyeztetheted a cégedet felnőttképzésre. Azaz válhatsz olyan felnőttképzővé, amelyiknél pl. el lehet költeni pályázati pénzeket, vagy pályázhat képzésre.  A rendszer gyökeresen meg fog változni és mint minden rendszerváltásnál, az elején elképzelhető, lesznek szórványos gyermekbetegségek.

A mostani rendszer szerint intézményakkreditációt 2013. 08. 31-ig tudsz benyújtani a FAT-nak úgy, hogy még a mostani jogszabályok, díjak alapján menjen végig az eljárás. Előtte mindenképpen kell Neked egy programakkreditáció és az alapján megvalósított képzés, tehát ha totál nullán vagy most, akkor kb. a május az, amikor még van esélyed, hogy elkezd és végig is vidd az egészet. 

Programakkreditációt 2013. 06. 30-ig tudsz benyújtani a FAT-nak a mostani rendszerben. 

Szóval, ha tudod, hogy szükséged van intézményakkreditációra és programakkreditációra, akkor minél előbb érdemes lépned. A mostani rendszerben ez évben szerzett intézményakkreditációd még 2015. márc. 31-ig egyenértékű lesz az új rendszerben kiadott engedéllyel.

Ha inkább megvárod az új rendszert, akkor érdemes számolnod azzal, hogy, legalábbis véleményem szerint, az elején valószínűleg nem feltétlenül fog minden olajozottan menni. Amondó vagyok, remélem, nem lesz igazam ez ügyben.

Kellemes tavaszi hétvégét kívánok Neked, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. május 8.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, az akkreditációban hogyan érintik majd a cégedet



2013. április 11., csütörtök

Hiányzik az információd az új felnőttképzési törvényről?


Töltsd ki a hiányzó információkat!


1. Akinek 2013. augusztus 31. után jár le az intézményakkreditációja, az akkreditáció megújítását _________ kezdeményezheti.
2. A képzéseket elektronikusan kell bejelentened, a képzés ______,  a képzés ______ és a képzés ______.
3. Az ellenőrzésekről ______ nappal előre kapod majd meg az értesítést.
4. A 2013-ban megkapott intézményakkreditációk _________-ig lesznek ugyanazok, mint a 2013. 09. 01. után megkapottak.
5. Az új rendszerben az áfamentes képzések az ____________ képzések.


Kíváncsi vagy a válaszokra? És még többre?
Ezeket és még ezeknél több információt olvashatsz a jövő héten szerdán megjelenő Informátorban. Ha felnőttképzéssel foglalkozol, akkor különösen most, nem maradhatsz infó nélkül.

Kellemes hétvégét, kellemes tavaszt kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. április 17.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, akkreditációban és mindez hogyan fog Téged, mint felnőttképzőt érinteni

Hiányzik az információd az új felnőttképzési törvényről?


Töltsd ki a hiányzó információkat!


1. Akinek 2013. augusztus 31. után jár le az intézményakkreditációja, az akkreditáció megújítását _________ kezdeményezheti.
2. A képzéseket elektronikusan kell bejelentened, a képzés ______,  a képzés ______ és a képzés ______.
3. Az ellenőrzésekről ______ nappal előre kapod majd meg az értesítést.
4. A 2013-ban megkapott intézményakkreditációk _________-ig lesznek ugyanazok, mint a 2013. 09. 01. után megkapottak.
5. Az új rendszerben az áfamentes képzések az ____________ képzések.


Kíváncsi vagy a válaszokra? És még többre?
Ezeket és még ezeknél több információt olvashatsz a jövő héten szerdán megjelenő Informátorban. Ha felnőttképzéssel foglalkozol, akkor különösen most, nem maradhatsz infó nélkül.

Kellemes hétvégét, kellemes tavaszt kívánok, 


Pásztor Eszter
Országos Felnőttképzési Szakértő
A legújabb Informátor megjelenése: 2013. április 17.
Ízelítő: az elkövetkező változások a felnőttképzésben, akkreditációban és mindez hogyan fog Téged, mint felnőttképzőt érinteni